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体检报告有复查项目能够入职吗

发布于:2023-03-01 作者:体检咨询 阅读:212
专业解决企业、公务员、事业单位等各种体检不合格问题

入职体检主要涵盖实验室检查项目以及科室项目,其中分类如下第一类实验室检查项目抽血化验均使用一次性真空负压采血管血常规18项检查有无贫血炎症血液病等红细胞数目白细胞数目血小板数目血红蛋白中间细胞。

看着也没有大问题啊,不是飞行员之类的对身体要求很高的工作应该没关系的。

你想你上交的入职体检报告上面,有个建议复查,人事看了肯定不爽,肯定对入职有些影响建议你看看是哪项不正常,如有必要,针对性的去诊察一下,对于入职,可以动动脑子通过,关键是自己身体确实木有问题。

最好先问医生这个疾病对自己身体健康有没有影响,能不能干体力活,自己只有了解自己的病情,才能知道自己的状况,身体问题肯定对入职有影响。

可以的,入职体检一般要求的是半年以内的现在很多企业要求在入职的时候需要携带体检报告,但有很多求职者担心自己提前做了体检但是入职后发现这个单位不合适,自己的体检是不是就白做了,其实很多单位要的体检报告是6个月内的。

可以一般来说体检报告的有效期是在半年,但是如果入职一些比较严苛的单位,如公务员的入职警察的入职,即使是一个月以前或者一周以前的报告,都不会认可,都要当场而且很严格的现场体检,保证是不替检状态下的体检报告。

建议你可以问一下该公司联系你的HR,一般情况下,对方会给你回复的另外,体检报告上通常会有体检结论,建议你跟公司HR沟通的时候描述一下医生给的结论因为报告上这种数字偏高偏低非专业人士也看不懂。

体检报告有复查项目能够入职吗

体检报告中会提到哪些指标是需要经常复查观察的,但是否需要复检,则是主管部门通知的一般入职体检复检是由单位人事部门通知。

当然不能录用同时也要看具体什么指标异常,癌症指标异常,别说录用了,自己都生命难保,还入什么职啊。

不完全性右束传导阻滞为心电图异常表现,应该没多大问题,一般不用管它尿常规的问题建议最好复查一下,有可能由多种因素造成的,建议排除人为等因素。

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