入职体检查乙肝违法吗知乎

现在国内的规定是不检查，所以不合法，国家规定没有特殊职业需要，入职体检是无需检查乙肝五项和艾滋病检测的。

其实企业入职体检中检查乙肝相关的项目是违法的行为，国家早就已经明令禁止了先看你的想法了，如果你真得很想进这个公司的话，就先去做两对半的检查，如果不是大三阳，只是携带的话，公司一般会录用你，那就好了如果因。

没事的，根据国家规定，在医院做入职体检时除特殊职业如饮食行业，幼托机构等不能检查乙肝两对半如果有检查，结果异常时需要同时检查乙肝DNA 和肝功能，如后两项正常，结果不影响入职因为携带乙肝，就对入职人员不予。

属于违法行为法律依据关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知中华人民共和国人力资源和社会保障部人社部发201012号，经卫生部核准的乙肝表面抗原携带者不得从事的职业和可以。

目前企业入职体检一般是不再检查乙肝两对半了除了某些特殊岗位，国家法律禁止查乙肝五项更不能查DNA2010年1月21日卫生部等三部委发布了进一步维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的意见征求意见稿，明确规定，取消。

法律是规定了一些措施，不允许对乙肝患者和乙肝病毒携带者歧视单位在入职体检中有这几项检查，但是不能因为有这方面的问题拒绝聘用。

违规违法，中国明文规定禁止体检乙肝两对半，医院的医生和劳务派遣还有公司单位有大的利益关系，明一套暗一套，法律法规不就是他们犯法了就想给朋友讨个说发。

虽然国家规定不能再查两对半，但如果抗原阳性，公司也会拒你的，这个好像还没上升到法律高度所以做好应对准备吧。

国家规定了入职体检不准查乙肝两对半，但如果肝功能不正常，就要查乙肝两对半，所以有的公司一次性查掉。

违法关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知一进一步明确取消入学就业体检中的乙肝检测项目 医学研究证明，乙肝病毒经血液母婴及性接触三种途径传播，日常工作学习或生活。

国家法律禁止查乙肝五项更不能查DNA 2010年1月21日卫生部等三部委发布了进一步维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的意见征求意见稿，明确规定，取消入学就业体检中的乙肝五项检查，同时，各级医疗卫生机构也不得。

按照目前的行政要求，用人单位不得要求应聘者体检乙肝两对半，更不能因为这个而拒绝录用但是在医药食品餐饮等行业对此应有更为严格的界定和规定~。

公司如果以你是乙肝病毒携带者解雇你，是违法的但是如果公司真想解雇你，有可能找别的理由，欲加之罪，何患无辞现在我国许多地方的卫生监管部门都已经取消了体检时检查乙肝五项，只检查肝功我国劳动和社会保障部曾在。

我也是脂肪肝 经常出现肝功能异常做了乙肝两对半一切正常 应该不会用这个理由辞退你的，但是有句话是这样说的 欲加其罪何患无辞。

如果入职之后公司福利体检检查出是乙肝带菌者，公司不会辞退劳动者劳动者是一个涵义非常广泛的概念，凡是具有劳动能力，以从事劳动获取合法收入作为生活资料来源的公民都可称为劳动者不同的学科对于劳动者这一概念具有不同的。

无需处理，公司体检乙肝不合格不会拒绝入职但是从事直接接触食品餐具的行业除外，不能就职于幼儿园，不适宜军队中的有些特种行业，不建议从事保健行业国家已经全面禁止用人单位和体检机构在体检中要求两对半项目即乙肝。