入职可以不做体检吗

1、一入职一定要体检吗1入职不一定要体检用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害2法律依据中华人民共和国民。

2、不用体检的工作具体单位的规定有关系，有的从事非食品业的行业如电子，制造等单位是不需要体检的，有的单位按正规入厂程序办的话就必须要有体检证明的体检项目，一般包括女性体检项目和男性体检项目，具体要做的检查要根据。

3、这个正常来讲肯定是不允许不参加的就算你刚入职公司才半年左右因为这个年度体检是公司的所有员工都需要参加的就算是你入职之前已经体检过了，那么年度体检还是要参加的不过你也可以向公司领导申请不参加。

4、关系可能能让你进去，但是，一些该走的流程，大概还是要走的除非你的关系特别硬。

5、当然要去体检，正规的公司都会有入职体检的要求，且在工作一段时间后将体检费用报销，其目的主要有以下原因1 体检结果是很多公司掌握员工身体条件素质以及安排岗位的参考信息2 同时，体检也是为员工好，一旦在日后因为。

6、不可以以中国工商银行为例中国工商银行的入职体检要求都是很严格的，检查的项目也是比较的多的，一般都是按照当地的公务员套餐模式去检查的，而且都是由单位领着去体检。

7、一般情况下，正规的单位会有入职体检的要求，这主要是为掌握员工的身体健康情况，避免将传染病带进公司，影响他人以及确定您的身体状况是否适合这个行业，是否适合这份工作温馨提示以上解释仅供参考应答时间20210325。

8、虽然现在国家规定入职体检不再需要检查乙肝两对半，但是特殊行业还是要特殊对待入职体检通常是公司给报销的，所以不用在意花钱如果身体没有毛病，那么皆大欢喜如果身体有状况，那么也可以赶紧治疗所以入职体检还是很重要的。

9、公司体检可以不去如果工作岗位对身体健康条件有要求的，员工无故不参加体检违反劳动法规定，用人单位可以解除劳动关系但是一般岗位来说，体检是一项福利，不按时体检不构成违法对不报名参加企业单位机构体检的工作人员的解决。

10、法律分析入职体检的项目有很多，由于从事的职业不同，所以体检的项目也不完全一样，一般来说，主要包括肝功能，肝炎病毒，心电图等常规检查，而且检查的时候是需要空腹的，所以建议空腹去医院检查，而且检查前也不要喝酒，吃。

11、医学检查程序1咨询和选择前台的个人和信息部的团队可以通过电话预约2入职体检3件，交费后到前台领取体检通知单或表格餐前抽血腹部彩超人体彩超等体检3饭后检查所有受试者4最后对体检项目。

12、一般的公司都是有体检的要求的，所以说面试结束后就是需要去体检的，凭着体检的单子去办理入职，很少有公司是不需要体检就可以直接入职的。

13、体检项目，一般包括女性体检项目和男性体检项目，具体要做的检查要根据个人的具体情况而定另外体检项目还按照公务员体检，出国体检，入职体检等不同的需求有不同的体检项目 一般有肝功，血糖，血脂，肾功，腹部B超，男性B超。

14、一般大公司都要体检的，入职体检常规项目，入职体检若是规定地方体检也可以，入职体检有时候没指定体检地点的，可找敝人直接出报告入职体检只要体检合格就代表体检人体检通过了。

15、2如果以症状为中心和主诉以疾病诊治为目的的体检，称之为“医疗性体检”3办理入职体检入学入伍驾照出国结婚保险等手续时的体检，是以某项特定工作或行为的体检，称之为“通过性体检”4为了了解受。

16、入职体检不预约是可以直接去的通常情况下入职体检是不需要预约的，一些医院周六周日也是可以体验的早上的体检开始时间是在八点左右，体验是需要验血的，所以建议尽可能先去验血，然后再拿着体验单按照上面写的，逐一前往相。

17、这个要看岗位设置的需要了，有些岗位是需要提交体检报告的如果是同一岗位有些人要体检有些不用，那就涉及差别对待了，可以向劳动部门举报的。